&esp;&esp;“

了,所
,每接受一

常驻团队
来,都需
非常非常慎
考虑。绝

贸然
决定,
吧。”
&esp;&esp;“
,


理解。”
&esp;&esp;“

脆就永远
接受
团队
来,
就
了
?”陈小练
:“
就没有风险了
?”
&esp;&esp;“
家也



。”乔逸峰苦
:“

城
系统却


简单
。”
&esp;&esp;“哦?”
&esp;&esp;“
城
系统机制,有一



规则,
规则,似乎
为了鼓励
城变
设置
——虽然


设置
,


却

机制
约束
。
机制就
:鼓励
城
力量变
!”
&esp;&esp;……
&esp;&esp;
城有
特殊
机制。
&esp;&esp;
城力量
评估。
&esp;&esp;
城
程序
动机制,
有一
基准值,然

据常驻团队
综合实力
评估,简单
来
,就
将所有
常驻团队
力量
综合,然
除
常驻团队
数量,得
一
平均值。
&esp;&esp;
衡量,
平均值

基准值,还
低
基准值。
&esp;&esp;陈小练当然理解

题
关键。
&esp;&esp;假设,
城目前有七
实际存
常驻团队,七
团队现

实力力量评估数值
七万。
&esp;&esp;也就
,每
团队
平均实力值
一万左右。
&esp;&esp;

似乎没

题
吧?
&esp;&esp;
题
,
城
动评估,


算
。
&esp;&esp;

照……


团队
额来计算!
&esp;&esp;
母
七,



!
&esp;&esp;
样一来,
些
存实亡
团队,就

拉低了平均值!!
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